Dans le cadre du développement de l’agence de Lille, nous recherchons un :  

Conducteur de Travaux confirmé

Rattaché au Chef de service travaux, vous prenez en charge la responsabilité opérationnelle de chantiers d'ouvrages fonctionnels et industriels situés principalement en région Hauts de France.

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

• Analyser le dossier marché 
• Etablir le planning d'exécution 
• Etablir les contrats de sous-traitance ;
• Consulter les entreprises sous-traitantes 
• Représenter l'entreprise en réunion de chantier
• Coordonner l'ensemble des entreprises sur le site et s'assurer de la conformité au dossier marché ;
• Assurer la gestion administrative et financière du chantier (situation client, facturation, paiements, bilan) ;
• Assurer et organiser les Opérations Préalables à la Réception, la réception de l'ouvrage et la levée des réserves;
• Assurer la remontée d’informations auprès du responsable travaux ;
• Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d'hygiène.

Votre parcours :

De formation supérieure en Bâtiment ou Génie Civil, vous bénéficiez d’au moins 4 ans expérience en conduite de travaux TCE.

Vos atouts ? 

• Vous avez déjà géré l'exécution de certains lots sur un projet ou de l'intégralité d'un projet
• Vous êtes rigoureux et dôté d'un sens des responsabilités.

Vous ne cochez pas toutes les cases mais vous pensez être capable de relever le défi ?

Alors n’hésitez plus et candidatez !

 Votre futur environnement de travail :

L'agence est située au sein de la zone d'activités Arteparc, accessible en transports en communs. Vous bénéficiez d'un cadre de travail privilégié dans une agence à taille humaine, et en plein développement.

Vos avantages :

Un parcours d’intégration individualisé comprenant des rencontres individualisées avec vos collègues, une journée de convivialité et des temps d'échanges systématisés avec votre manager.

Une offre de formation, construite par notre école de formation interne : Legendre ACADEMY

Partage de la réussite collective : participation, intéressement, actionnariat salarié pour tous les collaborateurs

Avantages : (rémunération sur 13 mois, prime de vacances) , PEROB, mutuelle familiale, (carte restaurant/ ticket restaurant)

Equilibre vie pro / vie perso : télétravail, Compte Epargne Temps, partenariat crèche

Encore plus de plaisirs : chèques cadeaux, réductions, évènements sportifs ou associatifs, voyage Groupe…

Processus de recrutement :

Votre profil nous intéresse ! L’équipe RH vous contacte pour échanger sur votre parcours et votre projet professionnel.

Nos attentes respectives coïncident ? Vous rencontrez le Chef de service travaux de l'agence et la Chargée RH, pour échanger sur le poste, vos motivations et vos soft skills.

Pour fluidifier l’expérience candidat, le masculin générique est utilisé sur cette page ; nos offres s’adressent cependant à toutes les personnes quel que soit leur genre. Par ailleurs, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.