Procuramos um(a) Engenheiro(a) de Obra Sénior para integrar a nossa equipa na Grande Lisboa. 

Reportando diretamente ao Diretor de Obra, será responsável por apoiar a gestão técnica e operacional da obra, coordenar subempreiteiros e assegurar a correta execução dos trabalhos, contribuindo para a satisfação de todos os stakeholders através do cumprimento dos prazos, da legislação vigente e dos padrões de qualidade e segurança
.

• Apoiar o Diretor de Obra na gestão técnica e operacional da obra;
• Coordenar e gerir subempreiteiros, assegurando o cumprimento dos prazos, custos e padrões de qualidade definidos;
• Acompanhar a execução dos trabalhos, verificando a conformidade com as especificações técnicas, cadernos de encargos e projeto;
• Identificar desvios e propor ações corretivas atempadas;
• Participar nas reuniões de produção e de acompanhamento com subempreiteiros e fornecedores;
• Acompanhar o planeamento ao nível do caminho crítico e datas-chave;
• Assegurar a atualização do dossier de projeto e a disponibilização dos elementos de desenho necessários;
• Apoiar na gestão contratual, garantindo o registo e envio atempado de correspondência ao cliente e outras entidades;
• Implementar e acompanhar os planos de Qualidade, Ambiente e Segurança, em conformidade com a legislação vigente e as políticas da empresa;
• Elaborar reportings periódicos sobre o estado da obra para a Direção de Obra;
• Entre outras;

Perfil: 

Dispõe de Licenciatura ou Mestrado em Engenharia Civil ou área afim, com um mínimo de 10 anos de experiência comprovada em execução de obras de edificação, preferencialmente em empreiteiro geral. A inscrição na Ordem dos Engenheiros (OE) ou na Ordem dos Engenheiros Técnicos (OET) é preferencial.

Os seus Pontos Fortes:

• Conhecimento de Português (obrigatório);
• Conhecimentos de inglês (obrigatório);
• Conhecimentos de francês (valorizado);
• Sólidos conhecimentos técnicos em execução de obras de edificação;
• Capacidade de coordenação e gestão de subempreiteiros;
• Facilidade de comunicação e excelente espírito de equipa;
• Perfil proativo, rigoroso e orientado para resultados;
• Autonomia e capacidade de resolução de problemas em obra.

Não reúne todos os requisitos mas reconhece-se neste desafio? Candidate-se na mesma, o potencial também conta.

O seu futuro ambiente de trabalho: 

A Legendre Portugal é uma empresa de construção integrada no Groupe Legendre, grupo de referência no setor em França e em crescimento na Península Ibérica desde 2019.

A nossa equipa, distribuída entre Lisboa e Porto, desenvolve projetos de edifícios de habitação, terciário e industrial, com foco em rigor técnico, qualidade de execução e relações duradouras com os nossos clientes. A nossa sede em Lisboa está no coração da cidade, a poucos passos do Marquês de Pombal.

O que oferecemos:

• Seguro de saúde privado para o colaborador e família, com cobertura dentária;
• Cartão refeição;
• 1 dia de férias adicional por cada ano de antiguidade (até 30 dias anuais);
• Fundo de Investimento Coletivo para colaboradores;
• Plano de integração personalizado — acompanhamento 1:1 com colegas e dia de integração em França;
• Formação contínua e acompanhamento ao longo da carreira;
• Oportunidade real de crescimento numa empresa em expansão, com projetos de referência em Portugal;
• Várias atividades e viagens em grupo.

Como funciona o processo:

1. Se o seu perfil for selecionado, a equipa de RH entrará em contacto para uma primeira conversa sobre a sua experiência, a posição e a empresa;
2. Poderá ser convidado para entrevista com a equipa de RH e o Management;
3. Sempre que possível, terá a oportunidade de conhecer os seus futuros colegas antes de tomar uma decisão. 

A Legendre em Portugal está comprometida em ser um lugar onde todos têm voz e se sentem incluídos. Recebemos candidaturas de pessoas de todos os contextos e comunidades. Tornar a Legendre Portugal um local de trabalho diversificado e inclusivo é uma grande prioridade para nós.